În zilele noastre nu poți spera la un job mai bun dacă nu investești ceva timp pentru a-ți crea un CV bun pentru angajare.
Pentru început să explicăm ce înseamnă CV. Aceasta este prescurtarea cuvintelor latine Curriculum Vitæ, care s-ar putea traduce prin expresiile „cursul vieții” sau „rezumatul vieții”.
Ce trebuie să conțină un CV pentru angajare?
- O poză recentă
- Date de contact
- Alte date personale ce ar putea fi considerate utile pentru angajator:
- stare civilă
- copii
- pasiuni
- Detalii în ceea ce privește jobul dorit
- Experiența profesională cât mai detaliată, este bine ca pentru fiecare loc de muncă să fie menționate:
- angajatorul
- postul ocupat
- atribuții de servici
- perioada
- Studiile efectuate, chiar și cursurile de calificare / perfecționare / inițiere. Pentru fiecare „diplomă” obținută, este bine să se menționeze:
- Instituția de învățământ
- Perioada studiilor
- Pompetențe dobândite
- Certificările
Ce este un CV Europass ?
Europass reprezintă un format de CV unanim acceptat la nivelul Uniunii Europene, pentru a ușura respectarea acestui format de CV, există un serviciu online care permite redactarea cu ușurință a CV-urilor în format EuroPass: https://europass.cedefop.europa.eu
Este utilă crearea unui CV într-un format unanim acceptat, mai ales atunci când angajatorul este o companie multinațională sau dorim să aplicăm pentru un job într-o altă țară.
Cu toate astea …
Chiar dacă știu destul de multe despre cum se face un CV, eu mereu optez pentru a-mi crea CV-uri mai nonconformiste. Chiar de curând am ales să-mi postez un CV online pe care să-l păstrez tot timpul cât mai actualizat.
Cu timpul voi adăuga și versiuni după modelul Europass, în Engleză și Franceză pe care le voi adăuga pe site-ul: https://cv.grigoretudor.eu . Nu voi proceda astfel doar de amorul artei, sunt convins că doar așa se pot obține joburi mai apropiate de jobul ideal.